2008年3月22日上午，市第九人民医院举行2008年度医务人员招聘面试会，参加今年应聘的毕业生共有31名，主要是来自区内外的应届毕业生，其中本科25名，大专生6名。为了充分了解学生的综合能力，医院作了充分的准备。首先对所有学生进行“三基”理论笔试，再由医院领导班子和医教科、护理部、院办及各临床科室主任、护士长组成面试组，对所有应聘者逐个进行综合能力的面试。通过应聘者的自我介绍以及和面试组成员的交流，进一步了解应聘者的语言表达能力、逻辑思维能力等综合条件，从而选择条件优越的同志到医院共谋发展，选拔和培养更优秀的医务人员为病人健康服务，满足临床诊疗工作和患者的健康需要。

市九医院举行2008年招聘医务人员面试会

应聘者积极与领导交流